Ulusal Savunma Bakanlığı’nda (MSB) vazife almak isteyen bireyler için açılan 2 bin 533 emekçi alımı ilanı için müracaatlar 8 Temmuz tarihi itibariyle sona eriyor.

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden alınan müracaatların değerlendirmesi ise kura sistemi ile yapılacak.

Alım için bekleyen adaylar gelecek açıklamaları yakından takip ediyor. Kura çekim ve sonuç tarihleri resmi ilanda yer alan kararla duyuruldu.

MSB 2533 işçi alımı kura çekimi ne vakit, hangi tarihte yapılacak? MSB personel alımı sonuçları açıklandı mı? İşte sorgulama ekranı…

MSB KURA ÇEKİMİ NE VAKİT?

Ulusal Savunma Bakanlığı (MSB) 2 bin 533 emekçi alımını kura usulüyle gerçekleştirecek. Kura çekimleri ise 28 Temmuz Çarşamba günü saat 10:30’da noter huzurunda yapılacak.

Toplamda 2533 kişiyi istihdam edecek olan Ulusal Savunma Bakanlığı (MSB), personel alımı kura sonuçları bilgisini, belirtilen tarih ve saat itibariyle müracaatta bulunan bireylerin erişimine açacak.

Kura sonucunda belirlenen kelamlı yahut uygulamalı imtihana girmeye hak kazanan adayların listesi, MSB’nin internet sitesinden ilan edilecek.

ULUSAL SAVUNMA BAKANLIĞI EMEKÇİ ALIM KURALLARI

1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
2. Son müracaat tarihi prestijiyle 18 yaşını tamamlamış ve 36 yaşından gün almamış olmak.
3. Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı cürümler, anayasal nizama ve bu sistemin işleyişine karşı kabahatler, ulusal savunmaya karşı cürümler, Devletin sırlarına karşı cürümler ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, itimadı berbata kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, hatadan kaynaklanan mal varlığı bedellerini aklama yahut kaçakçılık cürümlerinden mahkûm olmamak.
4. Ulusal Güvenlik Kurulunca Devletin ulusal güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum yahut kümelere ya da terör örgütlerine üyeliği, mensubiyeti yahut iltisakı veya bunlarla irtibatı bulunmamak.
5. Terör örgütleriyle aksiyon birliği içerisinde olmamış, bu örgütlere yardım etmemiş, kamu imkân ve kaynaklarını bu örgütlere desteklemeye yönelik kullanmamış ya da kullandırmamış, bu örgütlerin propagandasını yapmamış olmak.
6. Kamusal haklarını kullanmaktan mahrum bırakılmamış olmak.
7. Askerlikle ilişiği olmamak (yapmış olmak, tecilli yahut muaf olmak).
8. Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık yahut malullük aylığı almıyor olmak.
9. Müracaatın son tarihi prestijiyle iş gücü taleplerinde belirtilen kısımlardan mezun olmak yahut son müracaat tarihi prestijiyle ilanda belirtilen mesleksel yeterlilik belgesi/ustalık dokümanına sahip olmak ve belirtilen öteki özel koşulları sağlamak (Mesleki yeterlilik evrakı yahut ustalık dokümanına hak kazanmasına karşın, son müracaat tarihi prestijiyle evrakı düzenlenmemiş olanlar da müracaat yapabileceklerdir. Lakin, evrak denetimlerinde adayların bu durumu ispatlayıcı doküman ibraz etmeleri gerekmektedir).
10. İşe göndermede öncelik hakkına sahip olan adaylardan anılan Yönetmelik’in 5’inci unsurunun birinci fıkrasında belirtilen öncelikli durumlarını gösterir evraka sahip olmak.
11. Öncelik hakkına sahip olanlardan, müracaatta bulundukları ilana Ulusal Savunma Bakanlığınca davet edildikleri halde zorlayan sebepler dışında icabet etmeyen, imtihana katılmayan, işi reddeden yahut kamuda daima personel statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkacaktır.
12. Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatı uyarınca vazifesinden yahut meslekten ihraç edilenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.

Her aday, İŞKUR’da yayımlanan listede belirtilen bir ilana (bir iş yeri ve bir meslek koluna) müracaat yapabilir. Birden fazla ilana müracaat yapanlar ile Ulusal Savunma Bakanlığında fiyatları genel bütçeden ödenen bir iş yerinde çalışmakta olan personellerden müracaat edenlerin müracaatları kabul edilmeyecektir.

MSB KURA ÇEKİMİ SONUÇLARI

Ensonhaber